Relación entre inseguridad laboral ante la IA y aceptación tecnológica en trabajadores de las generaciones X y Y de Arequipa Metropolitana, 2025

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dc.contributor.advisorRevilla Olazábal, Johanny Vivianne
dc.contributor.authorDelgado Delgado, Jhalenka Jeremy
dc.contributor.authorFuentes Rodriguez, Camila Valentina
dc.date.accessioned2026-07-16T15:48:21Z
dc.date.available2026-07-16T15:48:21Z
dc.date.issued2026-07-03
dc.description.abstractLa investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la inseguridad laboral ante la inteligencia artificial y la aceptación tecnológica en trabajadores de las generaciones X y Y de Arequipa Metropolitana durante 2025. El estudio presentó enfoque cuantitativo, diseño no experimental, corte transversal y alcance correlacional. La muestra estuvo conformada por 384 trabajadores, distribuidos en 192 participantes de generación X y 192 participantes de generación Y, seleccionados mediante muestreo no probabilístico por cuotas. La técnica empleada fue la encuesta y el instrumento fue un cuestionario estructurado con escala Likert de cinco puntos, orientado a medir la inseguridad laboral ante la IA en sus dimensiones cuantitativa y cualitativa, así como la aceptación tecnológica mediante facilidad de uso percibida, influencia social, condiciones facilitadoras e intención de uso. Los resultados evidenciaron una relación positiva y significativa entre la inseguridad laboral ante la IA y la aceptación tecnológica en ambas generaciones. Asimismo, se identificaron asociaciones positivas con las dimensiones de aceptación, aunque con diferencias de magnitud entre los grupos analizados. Se concluyó que, en el contexto evaluado, la inseguridad laboral ante la IA no se vinculó con rechazo tecnológico, sino con una mayor disposición declarada hacia su uso, lo que sugiere una respuesta adaptativa frente a los cambios del mercado laboral y a la necesidad de preservar la empleabilidad.
dc.formatapplication/pdf
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12920/17239
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Católica de Santa Maríaes_ES
dc.publisher.countryPE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/es_ES
dc.sourceUniversidad Católica de Santa Maríaes_ES
dc.sourceRepositorio de la Universidad Católica de Santa María - UCSMes_ES
dc.subjectinseguridad laboral
dc.subjectinteligencia artificial
dc.subjectaceptación tecnológica.
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
dc.titleRelación entre inseguridad laboral ante la IA y aceptación tecnológica en trabajadores de las generaciones X y Y de Arequipa Metropolitana, 2025
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
renati.advisor.dni42705336
renati.advisor.orcid0009-0005-4442-5689
renati.author.dni73664848
renati.author.dni71949217
renati.discipline413506
renati.jurorVillanueva Paredes, Grace Ximena
renati.jurorDelgado Rosas, Javier Mauricio
renati.jurorEscobar Juarez, Antonio Miguel
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
thesis.degree.disciplineIngeniería Comercial
thesis.degree.grantorUniversidad Católica de Santa María.Facultad de Ciencias Económico Administrativases_ES
thesis.degree.nameIngeniero Comercial

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