Influencia de la implementación del método 5s en el desempeño laboral en la micro red de salud del distrito de Miraflores, Arequipa 2021

dc.contributor.advisorRiveros Taco, Luis Alfredo
dc.contributor.authorGómez Zapana, María Del Pilar
dc.date.accessioned2022-12-22T20:29:46Z
dc.date.available2022-12-22T20:29:46Z
dc.date.issued2022-11-21
dc.description.abstractLa presente tesis se titula Influencia de la implementación del método 5S en el desempeño laboral en la Micro Red de Salud del distrito de Miraflores, Arequipa 2021. El objetivo del presente trabajo es determinar la influencia de la implementación del método 5S en el desempeño laboral de la Micro Red de Salud del distrito de Miraflores. La hipótesis: Es posible que la implementación del método 5S influya positivamente en el desempeño laboral de la Micro Red de Salud del distrito de Miraflores. La presente tesis arriba a la conclusión que el método japonés 5S es una herramienta que implica un proceso organizativo y de mejoramiento de calidad en las diferentes actividades influyendo positivamente en el desempeño laboral del personal de la Micro Red de Salud del distrito de Miraflores. Además, se aprecia un 47% del personal percibe que siempre cuentan con los elementos necesarios de equipamiento de oficina en la Micro Red de Salud del distrito de Miraflores. Dicha situación, refleja que el personal realiza todo el esfuerzo para contribuir en lo posible con su respectivo Centro de Salud. Finalmente, un 59% del personal señala que siempre el gerente debe infundir confianza en dicho personal. De esto se infiere que el gerente del Centro de Salud debe ser una persona correcta en su desempeño laboral y personal para contribuir al desarrollo de la Micro Red de Salud del distrito de Miraflores.es_ES
dc.description.uriTesises_ES
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.identifier.urihttps://repositorio.ucsm.edu.pe/handle/20.500.12920/12240
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad Católica de Santa Maríaes_ES
dc.publisher.countryPEes_ES
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/es_ES
dc.sourceUniversidad Católica de Santa Maríaes_ES
dc.sourceRepositorio de la Universidad Católica de Santa María - UCSMes_ES
dc.subjectMétodo japonés 5Ses_ES
dc.subjectEtapas del método japonés 5Ses_ES
dc.subjectMicro Red de Saludes_ES
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_ES
dc.titleInfluencia de la implementación del método 5s en el desempeño laboral en la micro red de salud del distrito de Miraflores, Arequipa 2021es_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_ES
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersiones_ES
renati.advisor.dni29378657
renati.advisor.orcid0000-0002-2546-1941es_ES
renati.author.dni73453286
renati.discipline413056es_ES
renati.jurorVera Ballón, Ernesto Luises_ES
renati.jurorNuñez Rodriguez, Henry Davides_ES
renati.jurorQuintanilla Rodriguez, Martin Patricioes_ES
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesionales_ES
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_ES
thesis.degree.disciplineAdministración de Empresases_ES
thesis.degree.grantorUniversidad Católica de Santa María.Facultad de Ciencias Económico Administrativases_ES
thesis.degree.levelTítulo Profesionales_ES
thesis.degree.nameLicenciado en Administración de Empresases_ES

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