Análisis comparativo de los resultados de la gestión administrativa en la asignación financiera, de personal y actividades asistenciales de las microrredes de salud-clas:Edificadores Misti, Reverendo Gregorio Grima y Zamacola de los distritos de Miraflores, Jacobo Hunter y Cerro Colorado - Arequipa, 2018
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Date
2022-10-31
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Publisher
Universidad Católica de Santa María
Abstract
El presente trabajo tiene como objetivo analizar comparativamente los resultados de gestión
anual 2018 de las microrredes CLAS Edificadores Misti, Reverendo Gregorio Grima y
Zamácola, de la provincia de Arequipa.
Las Comunidades Locales de Administración de Salud - CLAS, son asociaciones de cogestión
entre la comunidad y los establecimientos de salud del Primer Nivel de atención, siendo la
modalidad de gestión en buena parte de nuestro país y en la Región Arequipa de todos los
establecimientos de salud.
En cuanto a asignación financiera: 1. No se está considerando en los informes los recursos
ordinarios, sobre todo de personal nombrado lo que distorsiona la evaluación del rendimiento
financiero. 2. El principal recurso variable es el directamente recaudado, las Microrredes CLAS
Reverendo Gregorio Grima y Zamácola tienen significativamente mayor recaudación que la
Microrred Edificadores Misti. 3. Los Recursos Directamente Recaudados per cápita nos
permiten determinar la mayor eficiencia de Reverendo Gregorio Grima (54.53 soles), frente a
la de Zamácola (44.41 soles) y a Edificadores Misti (29.50 soles).
Con respecto a la distribución de personal: El total del personal es muy similar en las tres
Microrredes, de igual manera en el personal asistencial; en cuanto al personal médico existe un
ligero predominio en Reverendo Gregorio Grima. El personal administrativo y de servicio es
menos que el personal asistencial.
En relación a las actividades asistenciales: 1. El total de atenciones de las tres microrredes se
mantienen en niveles óptimos en relación al año anterior. 2. En cuanto a población atendida
hay una disminución significativa en Edificadores Misti y Gregorio Grima. 3. Las actividades
preventivo promocionales se encuentran en un nivel óptimo, sin embargo, Gregorio Grima
excede en un 70% su meta programada. 4. El grado de cumplimiento de los 14 indicadores de
cohorte, preventivo promocionales, tienen un nivel de avance bueno, con déficit en algunas
actividades clave.
Description
Keywords
Microrred CLAS, Establecimiento de Salud