Aislamiento social y su relación con el desempeño laboral en colaboradores del área de auditoría - tributos de SUNAT. Madre de Dios, 2025

Chinoapaza Alata, Rafael Junior

Aislamiento social y su relación con el desempeño laboral en colaboradores del área de auditoría - tributos de SUNAT. Madre de Dios, 2025

dc.contributor.advisor	Ugarte Concha, Angel Roland
dc.contributor.author	Chinoapaza Alata, Rafael Junior
dc.date.accessioned	2026-10-21T15:03:59Z
dc.date.available	2026-10-21T15:03:59Z
dc.date.issued	2026-10-02
dc.description.abstract	La finalidad de la presente investigación fue determinar la relación entre el aislamiento social y el desempeño laboral en colaboradores del área de auditoría – tributos de SUNAT en Madre de Dios al 2025. Para ello, se empleó un enfoque cuantitativo, que permitió analizar la información mediante datos numéricos y procedimientos estadísticos. Asimismo, el estudio fue de tipo básico, orientado a generar conocimiento teórico sobre las variables analizadas. El alcance de la investigación fue descriptivo–correlacional, en cuanto al diseño metodológico, se utilizó un diseño no experimental de corte transversal. Para la recolección de datos se utilizó la técnica de la encuesta, aplicándose como instrumento un cuestionario estructurado dirigido a los colaboradores del área de auditoría – tributos. El muestreo fue de tipo censal, debido a que se logró encuestar a la totalidad de la población de estudio, conformada por 42 colaboradores. Entre los resultados más relevantes se identificó que no existe una relación significativa entre el aislamiento social externo y el desempeño laboral, debido a que el valor de significancia obtenido (p = 0.307) es mayor al nivel crítico de 0.05. Asimismo, se estableció que no existe una relación significativa entre el aislamiento social interno y el desempeño laboral, ya que el valor de significancia obtenido (p = 0.538) también supera el nivel crítico de 0.05, lo que indica que ambas variables no presentan una asociación estadística dentro de la muestra analizada. Finalmente, se concluyó que no existe una relación estadísticamente significativa entre el aislamiento social y el desempeño laboral en los colaboradores del área de auditoría – tributos de SUNAT en Madre de Dios al 2025, debido a que el valor de significancia obtenido (p = 0.456) es mayor al nivel crítico de 0.05.
dc.format	application/pdf
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/20.500.12920/17619
dc.language.iso	spa
dc.publisher	Universidad Católica de Santa María	es_ES
dc.publisher.country	PE
dc.rights	https://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.rights.uri	https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/	es_ES
dc.source	Universidad Católica de Santa María	es_ES
dc.source	Repositorio de la Universidad Católica de Santa María - UCSM	es_ES
dc.subject	aislamiento social
dc.subject	desempeño laboral
dc.subject	SUNAT
dc.subject.ocde	https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
dc.title	Aislamiento social y su relación con el desempeño laboral en colaboradores del área de auditoría - tributos de SUNAT. Madre de Dios, 2025
dc.type	http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.version	http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85
renati.advisor.dni	29658506
renati.advisor.orcid	https://orcid.org/0000-0003-0459-6211
renati.author.dni	73650140
renati.discipline	41300002
renati.juror	Quintanilla Rodriguez, Martin Patricio
renati.juror	Velazco Gonzales, Alfredo Ruitval
renati.juror	Cueva Allison, Christian Herbert
renati.level	https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional
renati.type	https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
thesis.degree.discipline	Administración de Empresas
thesis.degree.grantor	Universidad Católica de Santa María.Facultad de Ciencias Económico Administrativas	es_ES
thesis.degree.name	Licenciado en Administración de Empresas