Riveros Taco, Luis AlfredoGómez Zapana, María Del Pilar2022-12-222022-12-222022-11-21https://repositorio.ucsm.edu.pe/handle/20.500.12920/12240La presente tesis se titula Influencia de la implementación del método 5S en el desempeño laboral en la Micro Red de Salud del distrito de Miraflores, Arequipa 2021. El objetivo del presente trabajo es determinar la influencia de la implementación del método 5S en el desempeño laboral de la Micro Red de Salud del distrito de Miraflores. La hipótesis: Es posible que la implementación del método 5S influya positivamente en el desempeño laboral de la Micro Red de Salud del distrito de Miraflores. La presente tesis arriba a la conclusión que el método japonés 5S es una herramienta que implica un proceso organizativo y de mejoramiento de calidad en las diferentes actividades influyendo positivamente en el desempeño laboral del personal de la Micro Red de Salud del distrito de Miraflores. Además, se aprecia un 47% del personal percibe que siempre cuentan con los elementos necesarios de equipamiento de oficina en la Micro Red de Salud del distrito de Miraflores. Dicha situación, refleja que el personal realiza todo el esfuerzo para contribuir en lo posible con su respectivo Centro de Salud. Finalmente, un 59% del personal señala que siempre el gerente debe infundir confianza en dicho personal. De esto se infiere que el gerente del Centro de Salud debe ser una persona correcta en su desempeño laboral y personal para contribuir al desarrollo de la Micro Red de Salud del distrito de Miraflores.application/pdfspainfo:eu-repo/semantics/openAccessMétodo japonés 5SEtapas del método japonés 5SMicro Red de Saludinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04