Rivas Ceballos, Eddy MariaCalderon Calderon, Ana Carolina2024-02-282024-02-282023-12-13https://hdl.handle.net/20.500.12920/13386El objetivo del estudio fue: Establecer la influencia de la carga laboral en la calidad del cuidado enfermero del servicio de Emergencia del Hospital Central de Majes. Metodología: Estudio de tipo exploratorio, no experimental y de corte transversal, como técnica se aplicó la entrevista y como instrumentos el cuestionario de carga laboral y el de calidad del cuidado de Enfermería a 18 enfermeras y 31 pacientes hospitalizados. Resultados: Según datos generales, el 88.9% de las enfermeras, tienen edades entre 30 a 59 años, 83.3% son mujeres y 61.1% solteras, 33.3% contrato bajo régimen 276, 61.1% laboran en el servicio menos de 5 años, por otro lado, 71% de los pacientes, tienen edades entre 30 a 59 años, 58.1% son mujeres y 51.6% tienen un tiempo de estancia menor a 24 horas. Respecto a la carga laboral, 72.2% fue baja y 27.8% media, finalmente según la calidad del cuidado enfermero, 93.5% indica que es buena y 6.5% regular. Conclusión: Al análisis de T de Student para muestras independientes, se determina que, la carga laboral no influye en la percepción de la calidad del cuidado enfermero del servicio de Emergencia del Hospital Central de Majes.application/pdfspainfo:eu-repo/semantics/openAccessFuerza laboral en saludCalidad de atención en saludAtención de EnfermeríaEmergenciainfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03