Necesidad de Regular en el Decreto Legislativo 728, Ley de Productividad y Competitividad Laboral, el Derecho Al Secreto y a la Inviolabilidad de las Comunicaciones Privadas Frente a la Facultad Fiscalizadora del Empleador, para Evitar Despidos Arbitrarios a Partir de las Sentencias del Tribunal Constitucional y los Instrumentos Internacionales, Años 2009-2013

Yabar Olarte, Edwar Stip2016-06-222015-07-312016-06-222015-07-31https://repositorio.ucsm.edu.pe/handle/20.500.12920/3631Ley de productividad y competitividad laboral – decreto legislativo 728 relaciones laborales entre trabajadores y empleadores estabilidad laboral despido arbitrario la libertad de empresa como derecho constitucional – facultad fiscalizadora el derecho al secreto y la inviolabilidad de comunicaciones jurisprudencia comparadaapplication/pdfspainfo:eu-repo/semantics/openAccessDespidos ArbitrariosSentenciasComunicaciones PrivadasNecesidad de Regular en el Decreto Legislativo 728, Ley de Productividad y Competitividad Laboral, el Derecho Al Secreto y a la Inviolabilidad de las Comunicaciones Privadas Frente a la Facultad Fiscalizadora del Empleador, para Evitar Despidos Arbitrarios a Partir de las Sentencias del Tribunal Constitucional y los Instrumentos Internacionales, Años 2009-2013info:eu-repo/semantics/masterThesis